Prefectura Bihor a desfășurat, în perioada 11–17 martie 2026, o serie de ședințe de consultare și îndrumare cu reprezentanții Consiliului Județean Bihor și ai celor 101 unități administrativ-teritoriale din județ, în vederea aplicării noilor prevederi ale OUG nr. 7/2026.
Întâlnirile au fost convocate de prefectul Dragoș Marcel Daniel și s-au desfășurat pe baza unui calendar prestabilit, cu participarea conducerii instituției, a șefului Serviciului Juridic și a consilierilor juridici. În urma analizei situației existente la nivelul fiecărei primării și al Consiliului Județean, autoritățile locale au primit numărul maxim de posturi aferent anului 2026.
Noile reglementări vizează creșterea capacității financiare a administrațiilor locale și impun reorganizarea aparatului de specialitate al primarilor, precum și a instituțiilor publice subordonate, precum poliția locală, serviciile de evidență a populației sau structurile pentru implementarea proiectelor europene. Termenul-limită pentru finalizarea reorganizării este 1 iulie 2026.
Autoritățile locale au obligația ca, în termen de 30 de zile de la comunicarea numărului maxim de posturi, să adopte hotărâri de consiliu local pentru aplicarea noilor prevederi. Acestea trebuie să fie însoțite de o notă justificativă detaliată, care să includă impactul financiar al măsurilor propuse.
Reducerea numărului de posturi se realizează prin aplicarea unui procent de 30% față de nivelul stabilit pentru anul 2025, raportat la populația fiecărei unități administrativ-teritoriale. Măsura poate fi implementată prin diminuarea posturilor din toate categoriile, nu doar din aparatul de specialitate al primarului.
Există însă și o variantă alternativă: reducerea cheltuielilor de personal până la finalul anului 2026, fără diminuarea imediată a numărului de posturi. Trei primării din județ – Căpâlna, Lazuri de Beiuș și Petreu – și-au exprimat intenția de a aplica această opțiune.
La nivelul județului Bihor, impactul noilor măsuri este semnificativ. Numărul maxim de posturi din aparatul de specialitate al primăriilor și al Consiliului Județean este estimat să scadă de la 4.274 în 2025 la 2.700 în 2026, ceea ce înseamnă o reducere de 1.574 de posturi.
Dacă sunt incluse și structurile conexe, precum poliția locală, evidența populației și implementarea fondurilor europene, numărul total de posturi din administrația publică locală va scădea de la 5.606 la 3.960, adică cu 1.646 de posturi.
Prefectul Dragoș Marcel Daniel a subliniat importanța acestor măsuri în contextul actual: „Rolul fundamental al Prefectului este acela de a fi garantul respectării legii, însă, în contextul actual, această responsabilitate capătă o dimensiune pragmatică: eficientizarea cheltuirii banului public.”
Acesta a precizat că multe administrații locale din județ au implementat deja măsuri de eficientizare în ultimii ani, iar reorganizarea prevăzută de lege reprezintă un pas necesar pentru modernizarea aparatului administrativ: „Procesul de reorganizare administrativă demarat la nivel național este o obligație legală (…) fiind un demers necesar pentru a asigura structuri suple și funcționale.”